25.4.2025
4.4.2025
Sosiaalinen media on tullut osaksi lähes jokaisen ammattilaisen arkea, ja se on vaikuttanut myös juristien ammatilliseen identiteettiin. Sosiaalinen media tarjoaa juristeille mahdollisuuden jakaa asiantuntemustaan, laajentaa verkostojaan ja rakentaa henkilöbrändiään. Kuitenkin somen käyttöön liittyy myös merkittäviä haasteita, erityisesti yksityisyyden ja ammatillisuuden tasapainottamisessa.
Heippa taas kerran! Tässä hiukan haikeana kirjottelen viimeistä blogiani, ja en voi uskoa, että fuksivuoteni on kohta jo tullut päätökseen. On hullua ajatella, että olen asunut melkein vuoden Rovaniemellä!? Tulin itse tänne Lappiin tietämättä juuri mitään mistään ja ilman minkäänlaisia odotuksia. Näin jälkiviisaana olisinkin voinut hiukan selvitellä asioita aikaisemmin, koska sähläykseltä
DEI-ilmiöstä työelämässä on puhuttu paljon viime vuosina. Mitä DEI oikein tarkoittaa? DEI = diversity (moninaisuus), equity (yhdenvertaisuus) ja inclusion (osallisuus). Moninaisuus tuo esille ihmisten erilaisia taustoja, ominaisuuksia ja kokemuksia. Yhdenvertaisuus on oikeudenmukaisia toimia, joilla varmistetaan yhtäläiset mahdollisuudet. Osallisuudella pyritään luomaan ilmapiiriä, jossa